Kurzarbeit, Lohnverzicht und Einschränkungen bei Feiertagszulagen, Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld sind normal geworden.
Dei Arbeitnehmer kämpfen um ihren Job und nehmen einen großen Teil dieser Einschränkungen klaglos hin. Ein aktuelles Beispiel ist hier die Schwabenschmiede, die schon seit längerem durch Kurzarbeit versucht Entlassungen des Stammpersonals zu vermeiden. Gekündigt wurden bisher nur die Zeitarbeiter. Was diesen natürlich nicht gefällt …
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Die Arbeitnehmer kämpfen um ihren Job und nehmen einen großen Teil dieser Einschränkungen klaglos hin. Ein aktuelles Beispiel ist hier die Schwabenschmiede, die schon seit längerem durch Kurzarbeit versucht Entlassungen des Stammpersonals zu vermeiden. Gekündigt wurden bisher nur die Zeitarbeiter. Was diesen natürlich nicht gefällt. Ein aktueller Bericht zum Thema ...
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Eine "sichere Arbeit", ein unbefristeter Arbeitsvertrag - heute schon fast ein Lottogewinn. Das sich immer mehr Arbeitgeber um die unbefristeten Arbeitsverträge drücken und durch viele Tricks und Kniffe diese auch langfristig zu vermeiden suchen, ist bekannt.
Inzwischen aber werden Sie von der Politik und den zuständigen Ämter immer häufiger dabei unterstützt. Natürlich, glaubt man den Kommentaren der befragten Politiker, alles Gesetzeskonform und im Rahmen der Kosteneffiezenz. Was bleibt ist ein schlechter Geschmack und der Verlust des guten Anstands und der Sitten. Aber wir haben ja auch das Jahr 2010 - da muss das wohl so sein.
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